Responsable Marche H/F - Start People
- Intérim
- Start People
Les missions du poste
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABLE MARCHE (H/F)
Rattaché(e) au chef d'agence et dans le respect des orientations stratégiques définies, vous êtes chargé(e) de garantir les objectifs commerciaux (parts de marché, segmentation clientèle, recherche de nouveaux marchés ...) et la rentabilité des produits et service pour le secteur la Bourgogne.
Vous encadrez les assistantes commerciales.
Voici vos missions principales :
- Vous développez et pérennisez l'activité commerciale en concertation avec la Cheffe d'agence. Vous participez à la définition de la politique commerciale et la mettez en oeuvre.
- Vous fixez des objectifs de ventes en concertation avec les commerciaux.
- Vous gérez un portefeuille de clients fidèles et/ou grands comptes.
- Vous organisez le travail de votre équipe en définissant un plan d'action commerciale.
- Vous suivez la réalisation des objectifs des commerciaux (portefeuille clients, réclamations).
- Vous organisez des réunions commerciales mensuelles, analysez les résultats régulièrement à l'aide des outils informatiques de reporting.
- Vous assistez les commerciaux dans la négociation de chantiers importants, ou selon d'autres besoins dans leur démarche de ventes.
- Vous développez et garantissez l'ancrage local de l'entreprise .
Vous respectez et veillez au bon respect des règles et procédures du Groupe (Programme Santé/Sécurité, directive anticorruption, directive pour une concurrence loyale...).
La personne sera au forfait rémunération 60K euros + voiture de fonction + 10% de prime d'objectifs
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
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A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABLE MARCHE (H/F)
Rattaché(e) au chef d'agence et dans le respect des orientations stratégiques définies, vous êtes chargé(e) de garantir les objectifs commerciaux (parts de marché, segmentation clientèle, recherche de nouveaux marchés ...) et la rentabilité des produits et service pour le secteur la Bourgogne.
Vous encadrez les assistantes commerciales.
Voici vos missions principales :
- Vous développez et pérennisez l'activité commerciale en concertation avec la Cheffe d'agence. Vous participez à la définition de la politique commerciale et la mettez en oeuvre.
- Vous fixez des objectifs de ventes en concertation avec les commerciaux.
- Vous gérez un portefeuille de clients fidèles et/ou grands comptes.
- Vous organisez le travail de votre équipe en définissant un plan d'action commerciale.
- Vous suivez la réalisation des objectifs des commerciaux (portefeuille clients, réclamations).
- Vous organisez des réunions commerciales mensuelles, analysez les résultats régulièrement à l'aide des outils informatiques de reporting.
- Vous assistez les commerciaux dans la négociation de chantiers importants, ou selon d'autres besoins dans leur démarche de ventes.
- Vous développez et garantissez l'ancrage local de l'entreprise .
Vous respectez et veillez au bon respect des règles et procédures du Groupe (Programme Santé/Sécurité, directive anticorruption, directive pour une concurrence loyale...).
La personne sera au forfait rémunération 60K euros + voiture de fonction + 10% de prime d'objectifs
Le profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale Bac +4/5, vous justifiez d'une expérience de 4 à 7 ans sur un poste équivalent dans le domaine du BTP ou du négoce de matériaux.
Vous possédez un excellent sens commercial et vous êtes doté(e) de qualités relationnelles importantes.
Vous possédez des compétences managériales et vous êtes capable de fédérer une équipe.
Vous faite preuve de rigueur, d'organisation et d'adaptabilité.
Vous êtes doté(e) de qualités d'analyse, d'une vision stratégique, d'ouverture, d'une bonne capacité de négociation et êtes force de proposition.
EQIOM encourage la diversité, favorise l'intégration de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution de carrière.
Nous nous engageons à étudier toutes les candidatures à compétences égales et dans le respect dû à chaque individu.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Vous possédez un excellent sens commercial et vous êtes doté(e) de qualités relationnelles importantes.
Vous possédez des compétences managériales et vous êtes capable de fédérer une équipe.
Vous faite preuve de rigueur, d'organisation et d'adaptabilité.
Vous êtes doté(e) de qualités d'analyse, d'une vision stratégique, d'ouverture, d'une bonne capacité de négociation et êtes force de proposition.
EQIOM encourage la diversité, favorise l'intégration de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution de carrière.
Nous nous engageons à étudier toutes les candidatures à compétences égales et dans le respect dû à chaque individu.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Reporting
- Moyens et plans d'action
- Part de marché
- Fidélisation des clients
- Force de proposition