Agent - Agente de Quai Cariste H/F - Samsic Interim Alsace

Nous accompagnons les entreprises en leur proposant des offres sur mesure répondant à leurs attentes, ainsi que les candidats en développant une relation de confiance et de proximité, nous permettant de leur proposer un emploi adapté à leurs compétences.
Pour le compte de notre client, l'un des leaders européens du transport par route et de la logistique, nous recrutons pour son entrepôt transport un(e) AGENT DE QUAI :MISSIONS : Sous la responsabilité du chef de quai : - Déchargement des marchandises palettisées avec chariot OU tire palette manuel - Acheminement des palettes dans les travées centrales, - Scan des marchandises entrantes,- Pointage des écarts et des anomalies.Poste sans port de charge.Manutention avec tire palette manuel et ou chariot autoporté.Les horaires : 4h à 12h. Du lundi au vendredi.Votre rémunération et vos avantages :- Taux horaire : 12.31€ + majoration de nuit + indem repas 8.96€ + Prime de manutention 6€/JAvantages : - + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5%- Acompte de paye à la semaine si besoin,- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).Nous recherchons un cariste chargeur ayant travaillé à un poste similaire dans le transport ou la logistique d'au moins 1 an.Lecture et écriture maîtrisées, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. CACES 1B obligatoire et conduite du chariot autoporté maîtrisée.Le CACES R 485 CAT 2 est un plus

Experience: 12 MoisCompétences: Charger ou décharger les moyens de transport,Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécuritéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

• Chariot élévateur
• Manutention