Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F - France Travail

Nous sommes à la recherche d'un(e) Aide-Soignant(e) H/F pour notre EHPAD situé à Ostwald.L'établissement est accessible par transports en commun (tram et bus) et vous offre une visibilité et une stabilité sur votre planning.Vos principales missions seront de :- Prendre soin de personnes âgées dans les gestes de la vie quotidienne,- Réaliser les soins d'hygiène et de confort,- Accueillir, informer et accompagner les familles.Les horaires sont cycliques, de 6h30 à 14h00 en équipe du matin et de 13h30 à 21h00 en équipe d'après-midi. Vous disposerez d'un week-end sur 2 de libre.Nous vous proposons : - Une rémunération basée sur le CCN 51 - FEHAP- Une reprise d'ancienneté - Une prime « pied levé » de 100€ brut- Une prime de présence - Une prise en charge de vos abonnements CTS / SNCF à hauteur de 50%- Des indemnités kilométriques vélo- Des avantages CSE et cartes cadeaux- Un restaurant d'entreprise avec un repas à 2,91€Ce poste vous intéresse et vous disposez d'un diplôme d' État d'Aide-Soignant(e) ou d'Accompagnant Éducatif et Social ou avez validé la 1ère année en soins infirmiers ? Alors n'attendez plus : rejoignez-nous !

Experience: 6 Mois - Sur poste similaireQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Réactivité
• Normes d'hygiène