Chef de Service Socioéducatif H/F - ARSEA - IME Simone Veil

L'IME Eurométropole - Site Simone VEIL, situé à Lingolsheim, accompagne en semi-internat, depuis 1965, 80 enfants de 6 à 14 ans orientés par la MDPH, présentant une déficience intellectuelle ou un trouble du spectre autistique. Il s'agit de jeunes nécessitant un accompagnement global. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 50 salariés.Votre quotidien à nos côtés :Sous l'autorité de la Direction et en lien étroit avec le second Cadre Intermédiaire de l'IME vous:Participez au pilotage de l'action de l'établissementManagez une équipe pluri-professionnelle et contribuez au développement des compétences professionnelles des salariésContribuez à la gestion administrative et budgétaire de l'établissementCommuniquez et vous impliquez dans les dynamiques institutionnelles internesDéveloppez les partenariats externesParticipez à l'évaluation du serviceVeillez au respect des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes et des biensLes avantages à nous rejoindre :18 congés trimestriels par anCSE - sorties, réduction, cartes cadeaux/vacancesIndemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par anConvention 66Prime SEGURDiversité de formations proposéesRepas sur siteCongés fixes sur une partie des vacances scolairesProfil du candidatExpérience professionnelle :Vous disposez d'une connaissance du secteur du handicap enfant et adulte, des dispositifs Education Nationale, des règlementations en vigueur relatives au secteur, de connaissances permettant l'animation des réunions d'équipe dans le cadre d'analyse de situation et d'élaboration des projets personnalisésUne expérience d'encadrement dans le secteur médico-social est souhaitableVous savez valoriser le travail de chacunVous êtes doté(e) d'une capacité d'analyse, avez un grand sens de l'organisation et de l'anticipationVous avez le sens des responsabilités, vous adhérez aux valeurs de l'ARSEA et vous présentez un réel engagement pour la mission.Diplômes attendus : CAFERUIS ou équivalentSpécificités : Les candidatures doivent contenir une lettre manuscrite, CV et description de votre conception de la fonction d'encadrement en 4 pages manuscrites.

Experience: 3 An(s)Compétences: Animer, coordonner une équipeQualification: CadreSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

• Pro-activité
• Esprit d'analyse
• Force de proposition
• Management d'équipe
• Normes d'hygiène
• Sens de l’organisation
• Empathie